De empleado a freelancer: tips para empezar a trabajar para el exterior y cobrar en criptomonedas o dólares

En este sentido, Juana Cervio, más conocida como CryptoNita, Tech Recruiter Manager y fundadora de Carrier, especializada en reclutamiento de perfiles de tecnología y blockchain/Web3, destaca: “Es una tendencia y, en Latinoamérica, esto es más acentuado porque mucha gente aspira a trabajar freelance para Norteamérica y Europa, cobrando en dólares, euros o cripto”.

Entre las recomendaciones para dar el salto laboral, Cervio menciona tres puntos clave. “Parece obvio, pero lo primero es tener un buen nivel de inglés para poder apuntar a oportunidades en otras regiones”, adelanta la especialista.

Además, agrega, hay que “investigar bien cuáles son los gastos que debería cubrir por cuenta propia (jubilación, aportes, prepaga, etc.) para poder definir bien cuánto se quiere cobrar. Y, tercero, trabajar su marca personal para conseguir mejores oportunidades”.

Consejos para generar trabajo en el exterior

Para tener éxito como freelancer y atraer clientes del exterior, es fundamental establecer una presencia en línea, ya que así te encontrarán. A continuación, algunos consejos:

Crear perfiles profesionales en redes sociales y plataformas de freelancers para mostrar tu portfolio y generar networking.

Al respecto, contar con un sitio web personal puede ser una gran idea, especialmente si lo que se quiere es mostrar habilidades de diseño, desarrollo o se desea compartir un portfolio de trabajos.

Por ejemplo, GitHub, Behance y Wordpress son marketplaces para freelancers en donde se pueden mostrar los trabajos anteriores a posibles empleadores y clientes.

Mantener un perfil de LinkedIn actualizado también es importante. Pero, además, se debe generar networking, comentar otros perfiles, realizar posteos interesantes sobre la especialidad, para que el perfil llegue orgánicamente a más personas.

Otro aspecto a tener en cuenta es comenzar a promocionarse: una idea para comenzar es unirse a los marketplaces donde se pueden encontrar clientes potenciales. Entre otros, algunos lugares para empezar son People Per Hour, Fiverr, Upwork o 99Designs, que permiten ofrecer servicios.

Por otra parte, hay que gestionar la reputación, es decir, aplicar la magia del "boca en boca".

Asimismo, todo freelance debe ser realista acerca de las habilidades y establecer expectativas claras con los plazos de los clientes. No se debe aceptar trabajos que sean demasiado grandes, sobre todo al principio.

Por lo tanto, es relevante conversar con los clientes sobre qué es posible y cuánto tiempo tomará. Luego, siempre está bueno realizar un esfuerzo adicional y superar todas las expectativas. Si bien esto es especialmente valioso para freelancers principiantes, es un valor a mantener: entregar 110%.

Finalmente, una vez satisfecho el trabajo, está bien solicitarle al cliente, por ejemplo, que escriba una recomendación en LinkedIn o inclusive se puede preguntar de usar el trabajo efectuado como parte de una presentación de “caso de éxito”.