-
Contratos previos al 17 de octubre de 2023 (ley anterior):
Aumento del 121,6% anual.
Por ejemplo, un alquiler de $500.000 pasará a costar $1.108.000.
-
Contratos firmados desde el 17 de octubre de 2023:
Ajuste aproximado del 73%, calculado según una fórmula que combina IPC, UVAs y Ripte.
En ese caso, un alquiler de $500.000 subirá a $865.000.
¿Aumentan también las expensas?
Sí. La Federación Argentina de Trabajadores de Edificios acordó un nuevo aumento salarial, lo que tendrá impacto directo en las expensas:
-
1,5% en julio
1,4% adicional en agosto
Estos incrementos afectan tanto a propietarios como a inquilinos, ya que cubren los sueldos de encargados y los gastos comunes de mantenimiento.
¿Cuál es el nuevo salario del servicio doméstico?
En el caso del personal de casas particulares, a partir de agosto se aplica un aumento del 1% respecto a julio. Los nuevos valores por hora quedan así:
-
Con retiro: $2.992,84
-
Sin retiro: $3.229,09
Esto forma parte de un esquema escalonado acordado con la Secretaría de Trabajo, que incluye subas en junio, julio, agosto y septiembre, junto a un bono no remunerativo para compensar retrasos anteriores.
¿Cuánto suben las prepagas?
Las cuotas de medicina prepaga volverán a aumentar en promedio un 1,6% respecto de julio, siguiendo el índice de inflación de junio.
Entre los principales prestadores:
-
OSDE aplicará una suba del 1,93%
-
Galeno, del 1,95%
-
Swiss Medical tendrá un aumento segmentado:
-
Planes con copago: 1,3%
-
Planes sin copago: 1,9%
-
Avalian subirá 1,75%
-
Sancor Salud, Hospital Italiano, Federada y Medicina Esencial: todas con aumentos del 1,6%
Además, la Superintendencia de Servicios de Salud lanzó una plataforma oficial para comparar precios de planes según edad y cobertura, lo que brinda mayor transparencia al sector.