Google, el gigante tecnológico, comunicó a sus trabajadores que aquellos que no se hayan vacunado contra el coronavirus pasarán a estar en "baja forzosa" y eventualmente podrían ser despedidos si no se inoculan.
Google, el gigante tecnológico, comunicó a sus trabajadores que aquellos que no se hayan vacunado contra el coronavirus pasarán a estar en "baja forzosa" y eventualmente podrían ser despedidos si no se inoculan.
La empresa habría dado un plazo para que sus trabajadores acrediten su estado de vacunación o soliciten una exención médica o religiosa. Los empleados que no hayan cumplido con las reglas de vacunación antes de la fecha límite del próximo 18 de enero serán puestos en baja administrativa remunerada durante 30 días.
Después de esta suspensión, la empresa los pondrá en situación de baja no remunerada para, de mantenerse la situación, posteriormente llevar a cabo la rescisión de la relación laboral de esos empleados.
Un vocero de Google comunicó: "creemos firmemente que nuestros requisitos de vacunación son una de las formas más importantes de mantener la seguridad de nuestra plantilla y el funcionamiento de nuestros servicios. Nos comprometemos a hacer todo lo posible para ayudar a nuestros empleados a que puedan vacunarse".
Desde la multinacional explicaron que esta política no se aplica a las oficinas de Google en la región EMEA (Europa, Oriente Próximo y África). Esto se debe a que en Estados Unidos la compañía está cumpliendo con la Orden Ejecutiva del presidente Biden que exige la vacunación del coronavirus a los empleados de los contratistas federales.
La Administración Biden ordenó en noviembre a las empresas de los Estados Unidos con al menos 100 trabajadores que se aseguren de que sus empleados estén completamente vacunados antes del 18 de enero o de que se realizan pruebas periódicas del coronavirus, aunque la orden ha sido bloqueada judicialmente mientras se examina en profundidad su constitucionalidad.
