Negociación

Camioneros: Pablo Moyano reclamó a los empresarios un 131% de aumento en la paritaria

El Sindicato que lideran Pablo y Hugo Moyano abrió su negociación salarial con los empresarios del sector. Volverán a reunirse el miércoles de la próxima semana.
Camioneros: Pablo Moyano reclamó  a los empresarios un 131% de aumento en la paritaria (Foto: Telam).

Camioneros: Pablo Moyano reclamó  a los empresarios un 131% de aumento en la paritaria (Foto: Telam).

El Sindicato de Camioneros que encabezan Hugo y Pablo Moyano reabrió este martes su negociación salarial con un pedido de aumento del 100%. Los empresarios del sector se limitaron a escuchar y quedaron en volver a reunirse el miércoles de la próxima semana.

Tras la fuerte advertencia de Pablo Moyano de hace unos días (dijo que si el acuerdo se dilataba, el conflicto del neumático iba a ser "un poroto" al lado del de Camioneros), se formalizó el pedido del gremio, que se sumaría al 31% acordado en abril pasado, con el objetivo de alcanzar el 131% acumulado en el año.

Además, Pablo Moyano reclamó en la reunión en la sede del Ministerio de Trabajo de la Avenida Callao al 100 un 20% de adicionales para la rama de larga distancia. Los empresarios, por su parte, escucharon el pedido y posteriormente se programó un nuevo encuentro para el miércoles de la semana que viene.

Camioneros: cómo fue la negociación por las paritarias

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Marcelo Aparicio, secretario gremial de Camioneros, en diálogo con Urbana Play compartió más detalles de las negociaciones con empresarios. "Hicimos un pedido ayer del 100% más el 20% del nivelar de las actividades más el bono complementario que tuvimos anteriormente", indicó.

"El salario básico de Camioneros es de $80 mil. El más alto tiene variables, $180 mil, $200 mil. Si va con máquinas pesadas puede estar arriba de los $300 mil", explicó. Y agregó: "Ayer hicimos la presentación del pedido formal nuestro, tendremos reunión la semana que viene".

Marcelo Aparicio, por último, consideró que "la antigüedad es un derecho del trabajador y no tiene que perderla". Concluyó: "El trabajador tiene que ser partícipe de las ganancias de las empresas".

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