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Empleada doméstica: aumento salarial en agosto

Empleada doméstica: aumento salarial en agosto
Empleada doméstica: aumento salarial en agosto

El sueldo de la empleada doméstica en el país recibió el último aumento en mayo y fue del 5%. ¿Se viene un aumento en agosto? ¿Seguirán cobrando el IFE o la Renta Básica Universal?

El sueldo de la empleada doméstica tuvo un aumento del 10% en dos tramos este 2020. El primero en marzo y el segundo en mayo, a través de la resolución 1/2020 de la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares, publicada en el Boletín Oficial.

Empleada doméstica: aumento salarial en agosto
Empleada doméstica: aumento salarial en agosto

Esa resolución, que no fue aceptada por el gremio de trabajadores de casas particulares, estableció un incremento salarial para el personal de servicio doméstico a hacerse efectivo 5% a partir del 1 de marzo y el mismo porcentaje, no acumulativo, a partir del 1 de mayo próximo.

Además de este aumento del 10%, el Gobierno Nacional autorizó a las empleadas domésticas a la tramitación del Ingreso Familiar de Emergencia (IFE) que en agosto tendrá su tercera paga de $10.000.

Después del IFE, la Renta Básica Universal

Si bien aún no ha sido confirmada la modalidad de este nuevo bono o Ingreso Base, el mismo podría ser de un salario mínimo, vital y móvil, es decir de $16.875, y abarcar a unas 3 millones de personas que cobraron el IFE. No así a la totalidad de beneficiarios que son alrededor de 9 millones.En ese universo reducido, el Gobierno piensa incluir a beneficiarios de AUH y a quienes se encuentren en situación de vulnerabilidad.

Empleada doméstica: aumento salarial en agosto
Empleada doméstica: aumento salarial en agosto

Aún no se define si se necesitará una nueva inscripción o se pagará conforme a datos que figuran en la ANSES y la AFIP, por lo que, si las empleadas domésticas también lo cobrarán o no es una incógnita.

Aumento salarial: nuevos montos

Con el aumento que se concretó este 2020, desde el 1 de mayo la escala salarial quedó de la siguiente manera:

  • SUPERVISOR/A Coordinación y control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo.

- Hora: $174,50 Mensual: $21.818,50 CON RETIRO

- Hora: $191,00 Mensual: $24.303,50 SIN RETIRO

  • PERSONAL PARA TAREAS ESPECÍFICAS Cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor, y toda otra tarea del hogar que requiera especial idoneidad del personal para llevarla a cabo.

- Hora: $165,00 Mensual: $20.270,50 CON RETIRO

- Hora: $181,00 Mensual: $22.564,50 SIN RETIRO

  • CASEROS Personal que presta tareas inherentes al cuidado general y preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo.

- Hora: $155,00

- Mensual: $19.777,00

  • ASISTENCIA Y CUIDADO DE PERSONAS Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores.

- Hora: $155,00 Mensual: $19.777,00 CON RETIRO

- Hora: $174,50 Mensual: $22.039,50 SIN RETIRO

  • PERSONAL PARA TAREAS GENERALES Prestación de tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar.

- Hora: $144,50 Mensual: $17.785,50 CON RETIRO

- Hora: $155,50 Mensual: $19.777,00 SIN RETIRO

La resolución precisó que se aplicará un adicional por zona desfavorable equivalente al 25% sobre los salarios mínimos establecidos para cada categoría respecto del personal que preste tareas en las provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz y Tierra del Fuego, y en la ciudad bonaerense de Patagones.

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