Racismo y discriminación

Victoria Donda defendió el manual del INADI para Qatar: "No es una boludez"

La titular del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo respondió a las críticas por la guía para periodistas que difundieron.
Victoria Donda defendió el manual del INADI para Qatar: No es una boludez.

Victoria Donda defendió el manual del INADI para Qatar: "No es una boludez".

"Buscamos desarmar el andamiaje cultural violento de discriminación y racismo, podemos cambiarlo. Es una recomendación. Esa es la palabra. Hacemos recomendaciones siempre porque es parte de nuestra función", dijo Donda en Radio Delta.

Los argumentos en defensa del manual del INADI

Vicoria Donda argumentó que el manual para los periodistas responde a que "tienen la responsabilidad de llevar la comunicación en un ámbito particular y por eso la serie de recomendaciones".

"Queremos hacer un aporte a una comunicación social que sea inclusiva y desprovista de valoraciones que tienden a generar climas de violencia en un momento en el que las pasiones están muy despiertas", añadió.

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¿Qué dijo Victoria Donda sobre el insólito manual para que utilicen los periodistas que cubran el Mundial de Qatar 2022? (Foto: archivo).

¿Qué dijo Victoria Donda sobre el insólito manual para que utilicen los periodistas que cubran el Mundial de Qatar 2022? (Foto: archivo).

Y enfatizó: "colabora con el trabajo que va a hacer la embajada argentina en Qatar".

Racismo y discriminación: qué dice el manual del INADI

El texto aconseja no utilizar la palabra “negro” o la construcción “piel oscura” o similares. En su lugar, insiste con el uso de la denominación “afro” o “afrodescendiente”.

Pide extender la recomendación también al referirse a hechos negativos o prácticas ilegales y clandestinas. Por ejemplo, considera erróneo decir frases como “se ve negra la suerte del equipo” o “compró la entrada en el mercado negro”.

Además, expone otro ejemplo de lo que no debería hacerse: “Las declaraciones del jugador fueron las de un indio, no se entendió nada”.

Manual del INADI 11.jpg

El INADI pide, entre otras cosas, no caer en generalizaciones basadas en orígenes étnicos -”los negros son de correr mucho”- o religiones, creencias y cultos como "el Islam es una religión que avala actitudes violentas".

“Recomendamos no utilizar adjetivaciones o comentarios para descalificar el desempeño basados en la edad o discapacidad de las personas”, agrega el cuadernillo del INADI y ejemplifica: “Ya está viejo para este deporte”, “ese/a réferi está ciego/a” y “realmente debe tener una pata de palo para pegarle así”.

El apartado pide también no caer en la utilización de metáforas de animalización estigmatizante, al hacerse comparación de equipos o hinchadas con “monos” o “burros”.