pLos beneficiarios del Programa Potenciar Trabajo, que reciben una suma de dinero por parte del Estado a cambio de una contraprestación con su participación en proyectos socio-productivos, socio-laborales y/o socio-comunitarios o a través de la terminalidad educativa, deben pertenecer a una Unidad de Gestión que se les asigna al inscribirse en el plan. ¿Qué son y cómo cambio de Unidad de Gestión?
Las Unidades de Gestión o Certificación son las responsables de certificar la participación de los inscriptos en el Programa Potenciar Trabajo y verificar el cumplimiento de la contraprestación obligatoria.
El cambio de una Unidad de Gestión a otra se puede realizar en cualquier momento del año. El primer requisito a cumplir es ser titular del Programa Trabajar. Además:
Uno de los objetivos del Programa Potenciar Trabajo es facilitar el vínculo entre el beneficiario y la actividad que debe realizar. En este sentido, para aprobar el cambio de Unidad de Gestión se tendrá en cuenta:
La solicitud de cambio de Unidad de Gestión es un trámite gratuito que se realiza a través de la web:
